ONLINE CHEFARZT COACHING / CHEFÄRZTIN COACHING
Charismatische Leadership -
Die neue Ära für Chefärzte
Ich begleite Chefärzte, innere und äußere Stärke zu entwickeln, ihre natürliche Autorität zu entfalten, und mit charismatischer Führung eine Klinik-Kultur zu prägen, die Leistung und Freude vereint.

Diese Probleme haben viele Krankenhäuser. Kennen Sie dies auch?
Fehlende Ärztinnen und Ärzte
Ärztliche Mitarbeiter oder Kolleg/innen fehlen. Konflikte nehmen zu. Mitarbeiter kündigen. Die Gefahr der Überforderung und das Burnout-Risiko im Team steigen. Die Stimmung ist gereizt. Fehler passieren.
Das Resultat: Die Zeit ist knapp. Chefärzt/innen springen selbst wiederholt ein. “Echte” Führung kommt zu kurz. Patienten sind schlechter versorgt und unzufrieden.
Fehlendes Wachstum im Krankenhaus
Fehlende Innovationen in Klinik & Spital verursachen Ineffizienzen, und schöpfen Maßnahmen zur Qualitätssteigerung und Versorgung nicht aus.
Die zunehmende Anzahl älterer und chronisch kranker Personen wächst. Ressourcen & Effizienzen bleiben ungenutzt. Eine exzellente Patientenversorgung auch in Zukunft ist gefährdet.
Fehlende Effizienzen
Unklare Prozesse und Abläufe fordern mehr Zeit als nötig. Unnötige Doppelarbeiten werden durchgeführt.
Hoher Arbeitsdruck. Die Zeit für Patienten wird knapper. Die Frustration über eine zunehmende Anzahl an nicht-primär-ärztlicher Tätigkeiten steigt.
Fehlende Entwicklungsmöglichkeiten
Die berufliche Entwicklung steht still. Aufstiegschancen und kontinuierliches Lernen ist nicht vorhanden. Es fehlt an Systematik und Wertschätzung.
Die Freude am Arztsein leidet. Die Gefahr der (inneren) Kündigung ist groß. Dies verstärkt den Personalengpass.
Erleben Sie neue Perspektiven zu Leadership / Führung:
Für eine exzellente Patientenversorgung.
Noch nie wurden so viele Ärztinnen und Ärzte gesucht wie heute. Inspirierende Führung bindet Mitarbeiter, und lässt Sie neue finden. Dies verhindert Erschöpfung im Team. Nur so sichern Sie eine Patientenversorgung auf höchstem Niveau auch in Zukunft.
HANDELN SIE JETZT!
Zum Strategie-Gespräch anmeldenDrei Gründe, warum sich ein Online-Coaching mit mir für Sie lohnt:
Führungskräfte, z.B. in Wirtschaft und Industrie sowie erfolgreiche Spitzensportler nutzen die Expertise professioneller Coaches. Sie erweitern damit Ihr Potential.
Schneller ans Ziel – bis zu fünf Mal effizienter
Mit meiner Unterstützung überwinden Sie Herausforderungen gezielt und gelangen schneller zu messbaren Ergebnissen – bis zu fünf Mal schneller als ohne professionelles Coaching.
Bewährte Methoden für messbare Erfolge
Ich arbeite mit praxiserprobten Tools und Methoden, die nachvollziehbare Ergebnisse liefern und Ihre Leadership-Kompetenzen nachhaltig stärken.
Maximale Flexibilität durch Online-Coaching
Unabhängig von Zeit und Ort: Meine Online-Coaching-Termine passen sich Ihrem vollen Terminkalender an – für maximale Flexibilität und Effizienz.
Ihr Erfolg als Chefärztin oder Chefarzt steht im Mittelpunkt
Führen Sie ein Team, mit dem Sie jedes Ziel erreichen können – ich begleite Sie auf diesem Weg.
Mit mir an Ihrer Seite haben Sie einen Coach, der:
- Ihre aktuelle Situation analysiert und bewährte Lösungen für Ihre Herausforderungen aufzeigt.
- Ihnen rasch Leadership-Kompetenzen vermittelt, damit Sie schnell effektive Entscheidungen treffen.
- Sie als objektiver Sparringspartner langfristig begleitet und unterstützt.

Ihr Rezept zum erfolgreichen Chefarzt/ zur erfolgreichen Chefärztin.
Leadership-Kompetenz erweitern
Erfahren Sie von mir, wie Sie als Chefarzt Ihre Führungskompetenz kontinuierlich entwickeln. Für eine inspirierende und respektierte Führungspersönlichkeit.
Mitarbeiter-Magnet für Top-Talente
Ich zeige Ihnen, wie Sie die fähigsten Mitarbeiter anziehen. Wie Sie sie auswählen, langfristig binden und wie Sie ein Team zusammen stellen, mit dem Sie jedes Ziel erreichen.
Ambitionierte Zielvorgaben erreichen
Sie lernen bei mir bewährte Methoden, um Ihre Ziele zu erreichen. Um gleichzeitig wertorientiert und lösungsorientiert zu handeln. Zur Vermeidung zeitraubender Ineffizienzen.
Eine förderliche Arbeitsumgebung gestalten
Ich unterstütze Sie, wieder mehr Zeit zu haben für Ihre Passion. Wie Sie hochwertige Medizin aktiv mitgestalten. Wie Sie Ihre Klinik innovativ und zukunftsorientiert aufstellen.
Ich bin Diana Runge
ÜBER IHREN COACH
Seit 25 Jahren unterstütze ich Chefärztinnen, Chefärzte und Führungskräfte in Leadership, beruflichem Wachstum & Karriere.
Als zertifizierter Management-Coach bringe ich Führungs- und Projekterfahrung mit aus Gesundheitswesen und Industrie (u.a. AUDI AG).

Warum ich Chefärzte und Chefärztinnen coache?
Meine Mission
Meine Mission: Ein förderliches und effizientes Arbeitsumfeld für Ärztinnen & Ärzte zu gestalten, in dem es Spaß macht, zu arbeiten. Ohne Ärztemangel. Für eine gesicherte und exzellente Patientenversorgung.
Leitende Ärztinnen und Ärzte werden oftmals alleine gelassen. Aus meiner Erfahrung in der Industrie kenne ich die Führungskräfte-Entwicklung mittels Coaching. Ich inspiriere Chefärztinnen und Chefärzte, kontinuierlich zu wachsen. Erlangen Sie ein Umfeld, das von Entwicklung, Erfolg und persönlicher Energie geprägt ist.

Personalengpässe in Ihrer Klinik beenden.
Für ein stabiles, zukunftsfähiges Gesundheitswesen.
Mit einer gesicherten Versorgung Ihrer Patienten.
MEINE VISION
Diana Runge
Leadership-Expertin und Online-Coach für Chefärztinnen & Chefärzte

Online
Infusion
Drei Gründe, warum sich ein Gespräch mit mir lohnt:
Kostenloses Strategie-Gespräch | 30 Minuten | Online
Sie lernen mich kennen:
- wir besprechen, vor welchen Herausforderungen Sie aktuell stehen
- wir werfen einen Blick auf Ihr erwünschtes Ziel
- wir entwickeln eine klare Strategie für Ihre bestmögliche Zukunft
Am Ende entscheiden Sie, ob und wann Sie mit mir zusammenarbeiten.
Online
Infusion


Häufige Fragen
Was ist das Besondere an diesem Coaching?
In diesem Coaching geht es um Sie. Weiterhin um Ihre Klinik, und Ihre Mitarbeiter. Gestalten Sie Ihren Arbeitsplatz so, dass Sie und Ihr Team sich täglich darauf freuen.
Mein “rundum-sorglos-Service” unterstützt Sie bei aktuellen Herausforderungen, Konflikten und Krisen. Auch spontan und zeitnah.
Bei einer Neuausrichtung: Sie erhalten eine “100-Tage-Start-Begleitung” in der neuen Aufgabe. So vermeiden Sie klassische Fettnäpfchen. Und können sich gleich von Anfang an passend positionieren.
Das Coaching mag bisweilen fordernd sein. Wer immer nur das tut, was er bisher getan hat, wird dort bleiben, wo er ist. Mein Angebot bietet größtmögliche Flexibilität, Individualität und Erfolg, und möchte Sie inspirieren, begleiten und begeistern.
Warum dieses Coaching für Chefärztinnen und Chefärzte?
Moderne Kliniken und Spitäler werden heute wie Wirtschaftsunternehmen geführt. Chefärzte wurde in der Vergangenheit oftmals als „Chef“ mit Führungs-Themen alleine gelassen, diese Rückmeldung erhalte ich oft. Gleichzeitig herrscht wirtschaftlicher Druck sowie ein (unnötiger) Konkurrenzkampf um knappe Budgets und Mitarbeiter. Das muss nicht sein.
Durch meine jahrelange Erfahrung mit Chefärzten & Chefärztinnen, sowie meiner Tätigkeit bei der AUDI AG mit den Schwerpunkten in Personalwesen, QM und Budgets erhalten Sie als Chefarzt und Chefärztin professionelle Unterstützung und eine vertrauensvolle erfahrene Begleitung.
Bereits nach 60 Tagen können Sie Ergebnisse erzielen.
Warum ein "Strategie-Gespräch“?
Welche Inhalte und Schwerpunkte gibt es im Coaching?
Es handelt sich um ein 1:1-Online-Coaching mit mir, welches abgestimmt ist auf Ihre besonderen Herausforderungen und langfristigen Ziele. Sie erweitern ein Denken-in-Möglichkeiten, Ihre Methoden-Kompetenz und Ihre Experten-Positionierung. Sie erfahren, wodurch Mitarbeiter “magisch” angezogen werden.
Das Coaching kann vollständig einzeln ablaufen, oder eine Mischung aus Gruppen- und Einzel-Coaching beinhalten. Für beste Ergebnisse ist ein Zeitraum von 5 Monaten empfehlenswert.
Warum eine Zufriedenheitsgarantie?
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In diesem ersten, kostenlosen Strategie-Gespräch erhalten Sie schon erste Ideen, wie Sie Ihre Ziele leichter und schneller erreichen können.
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