ONLINE CHEFARZT COACHING / CHEFÄRZTIN COACHING
Charismatisch führen.
Damit Menschen bleiben
& Versorgung gelingt.
Wenn Personalmangel und wachsender Druck Ihre Führung auf die Probe stellen: Jetzt ist der Zeitpunkt, Ihre Führungsstärke mit Strahlkraft zu entfalten.
In 90 Tagen begleite ich Chefärztinnen und Chefärzte dabei, Teamloyalität aufzubauen, Strukturen nachhaltig zu stärken und eine Klinik-Kultur zu gestalten, die Exzellenz mit Freude verbindet. Auch unter herausfordernden Bedingungen.
Diese Herausforderungen haben viele Chefärztinnen und Chefärzte. Kommt Ihnen das bekannt vor?
Hohe Fluktuation
Das Teamgefühl bröckelt. Erfahrene Ärztinnen und Ärzte verlassen die Klinik. Nachwuchs bleibt nicht.
Wie Sie wieder wirksam führen und begeistern: Sie bauen eine loyale und motivierte Mannschaft auf. Eine Teamkultur, die Menschen bindet, Vertrauen stärkt, und Leistungsträger hält.
Schwindende führungskraft
Ihre natürliche Autorität und Entscheidungen werden in Frage gestellt. Die Stimmung im Team kippt. Konflikte sind an der Tagesordnung.
Wie Sie wieder wirksam führen und begeistern: Sie werden als klare, souveräne Führungspersönlichkeit wahrgenommen. Sie zeigen Ihre natürliche Autorität. Mitarbeiter folgen freiwillig, und mit Respekt.
Drohende Überlastung
Der wachsende Druck durch Personalengpässe, ökonomische Vorgaben, Kennzahlen, Patientenzahlen, sowie Teamprobleme zehrt an Ihrer Energie. Erschöpfung und Überlastung ist auch im Team deutlich spürbar.
Wie Sie wieder wirksam führen und begeistern: Durch innere Klarheit setzen Sie bewusst Prioritäten. Sie schaffen sich Freiräume für Regeneration und strategische Führung.
Gefühlter stillstand
Die persönliche Entwicklung steht still. Sie fühlen sich gefangen zwischen Klinikalltag und Managementdruck. Es fehlt an Systematik und Wertschätzung.
Wie Sie wieder wirksam führen und begeistern: Durch neue Führungskompetenzen entwickeln und gestalten Sie Ihr Umfeld, das Freude mit Ergebnissen vereint. Und steigern darüber hinaus innovative Ideen im Team.
Stärken Sie jetzt Ihre Führungskraft.
Für ein Team, das bleibt, mitzieht und wächst.
Wo Führung strahlt, und Versorgung auch morgen gesichert bleibt.
HANDELN SIE JETZT!
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Drei Gründe, warum sich ein Online-Coaching mit mir für Sie lohnt:
Führungskräfte, z.B. in Wirtschaft und Industrie sowie erfolgreiche Spitzensportler nutzen die Expertise professioneller Coaches. Sie erweitern damit Ihr Potential.
Maximale Flexibilität durch Online-Coaching. Unabhängig von Zeit und Ort: Meine Online-Termine passen sich Ihrem vollen Terminkalender an. Für maximale Flexibilität und beste Ergebnisse.
Schnelle und Praxisnahe Ergebnisse trotz zeitdruck
Endlich spürbare Fortschritte. Auch mit vollem Terminkalender und hohem Bedarf an Entwicklungen. Kompakte, sofort umsetzbare Impulse, die direkt wirksam werden im Führungsalltag.
Teamloyalität, und Stop der fluktuation
Sie verlieren keine guten Leute mehr, sondern bauen ein Team, das bleibt und mitzieht. Nachhaltige Strategien gegen Mitarbeitermangel, bessere Teamstabilität und Versorgungssicherheit.
Stärkung der natürlichen autorität
Führung fühlt sich wieder leicht, authentisch und kraftvoll an. Bewährte Methoden unterstützen in souveräner Kommunikation, Konfliktlösung und wirksamer Selbstführung.
Ihr Erfolg als Chefärztin oder Chefarzt steht im Mittelpunkt
Führen Sie ein Team, mit dem Sie jedes Ziel erreichen können. Ich begleite Sie auf diesem Weg.
Mit mir an Ihrer Seite haben Sie einen Coach, der:
- Ihre aktuelle Situation analysiert und bewährte Lösungen für Ihre Herausforderungen aufzeigt.
- Ihnen rasch Leadership-Kompetenzen vermittelt, damit Sie schnell effektive Entscheidungen treffen.
- Sie als objektiver Sparringspartner langfristig begleitet und unterstützt.
Ihr Rezept zum erfolgreichen Chefarzt/ zur erfolgreichen Chefärztin.
Leadership-Kompetenz erweitern
Erfahren Sie von mir, wie Sie als Chefarzt Ihre Führungskompetenz kontinuierlich entwickeln. Für eine inspirierende und respektierte Führungspersönlichkeit.
Mitarbeiter-Magnet für Top-Talente
Ich zeige Ihnen, wie Sie die fähigsten Mitarbeiter anziehen. Wie Sie sie auswählen, langfristig binden und wie Sie ein Team zusammen stellen, mit dem Sie jedes Ziel erreichen.
Ambitionierte Zielvorgaben erreichen
Sie lernen bei mir bewährte Methoden, um Ihre Ziele zu erreichen. Um gleichzeitig wertorientiert und lösungsorientiert zu handeln. Zur Vermeidung zeitraubender Ineffizienzen.
Eine förderliche Arbeitsumgebung gestalten
Ich unterstütze Sie, wieder mehr Zeit zu haben für Ihre Passion. Wie Sie hochwertige Medizin aktiv mitgestalten. Wie Sie Ihre Klinik innovativ und zukunftsorientiert aufstellen.
Ich bin Diana Runge
ÜBER IHREN COACH
Seit über 25 Jahren begleite ich Führungskräfte, Chefärztinnen und Chefärzte in Leadership, Wachstum und beruflicher Entwicklung.
Mit fundierter Coaching Expertise und Führungserfahrung aus Klinik und Industrie (u.a. AUDI AG; und zertifiziert von der European Coaching Association ECA).
Warum ich Chefärzte und Chefärztinnen unterstütze?
Meine Mission
Meine Mission: Charismatisch führen. Damit Menschen bleiben und Versorgung gelingt.
Aus über 25 Jahren Industrie-Erfahrung (AUDI AG) weiß ich: Wer alleine führt, führt zu viel. Ich unterstütze Chefärztinnen und Chefärzte, ihre natürliche Autorität zu entfalten. Selbst unter Druck, und mitten im Wandel. Für eine Führung, die inspiriert, nicht ausbrennt. Für ein Umfeld, in dem Entwicklung, Exzellenz und Menschlichkeit zusammen gehören.
Das Ergebnis: Führung, die wirkt. Teams, die bleiben. Versorgung, die gelingt. Tag für Tag.
Ich glaube an eine Klinik-Kultur, in der Menschen wachsen und bleiben.
Ein Gesundheitswesen, das Personalengpässe überwindet.
Wo Führung inspiriert. Und Versorgung sicher bleibt.
MEINE VISION
Diana Runge
Leadership-Expertin
Online
Infusion
Drei Gründe, warum sich ein Gespräch mit mir lohnt:
Kostenloses Strategie-Gespräch | 30 Minuten | Online
Sie lernen mich kennen:
- wir besprechen, vor welchen Herausforderungen Sie aktuell stehen
- wir werfen einen Blick auf Ihr erwünschtes Ziel
- wir entwickeln eine klare Strategie für Ihre bestmögliche Zukunft
Am Ende entscheiden Sie, ob und wann Sie mit mir zusammenarbeiten.
Online
Infusion
Häufige Fragen
Was ist das Besondere an diesem Coaching?
In diesem Coaching geht es um Sie. Weiterhin um Ihre Klinik, und Ihre Mitarbeiter. Gestalten Sie Ihren Arbeitsplatz so, dass Sie und Ihr Team sich täglich darauf freuen.
Mein “rundum-sorglos-Service” unterstützt Sie bei aktuellen Herausforderungen, Konflikten und Krisen. Auch spontan und zeitnah.
Bei einer Neuausrichtung: Sie erhalten eine “100-Tage-Start-Begleitung” in der neuen Aufgabe. So vermeiden Sie klassische Fettnäpfchen. Und können sich gleich von Anfang an passend positionieren.
Das Coaching mag bisweilen fordernd sein. Wer immer nur das tut, was er bisher getan hat, wird dort bleiben, wo er ist. Mein Angebot bietet größtmögliche Flexibilität, Individualität und Erfolg, und möchte Sie inspirieren, begleiten und begeistern.
Warum dieses Coaching für Chefärztinnen und Chefärzte?
Moderne Kliniken und Spitäler werden heute wie Wirtschaftsunternehmen geführt. Chefärzte wurde in der Vergangenheit oftmals als „Chef“ mit Führungs-Themen alleine gelassen, diese Rückmeldung erhalte ich oft. Gleichzeitig herrscht wirtschaftlicher Druck sowie ein (unnötiger) Konkurrenzkampf um knappe Budgets und Mitarbeiter. Das muss nicht sein.
Durch meine jahrelange Erfahrung mit Chefärzten & Chefärztinnen, sowie meiner Tätigkeit bei der AUDI AG mit den Schwerpunkten in Personalwesen, QM und Budgets erhalten Sie als Chefarzt und Chefärztin professionelle Unterstützung und eine vertrauensvolle erfahrene Begleitung.
Bereits nach 60 Tagen können Sie Ergebnisse erzielen.
Warum ein "Strategie-Gespräch“?
Welche Inhalte und Schwerpunkte gibt es im Coaching?
Es handelt sich um ein 1:1-Online-Coaching mit mir, welches abgestimmt ist auf Ihre besonderen Herausforderungen und langfristigen Ziele. Sie erweitern ein Denken-in-Möglichkeiten, Ihre Methoden-Kompetenz und Ihre Experten-Positionierung. Sie erfahren, wodurch Mitarbeiter “magisch” angezogen werden.
Das Coaching kann vollständig einzeln ablaufen, oder eine Mischung aus Gruppen- und Einzel-Coaching beinhalten. Für beste Ergebnisse ist ein Zeitraum von 5 Monaten empfehlenswert.
Warum eine Zufriedenheitsgarantie?
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In diesem ersten, kostenlosen Strategie-Gespräch erhalten Sie schon erste Ideen, wie Sie Ihre Ziele leichter und schneller erreichen können.
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Hinweis: Sie erhalten von mir eine Bestätigungs-Email und im nächsten Schritt finden wir einen für Sie passenden Termin.
